Рабочим-травмы или заболевания, вызванных работой в шахте, оплачивать стоимость лечения или выдавать пособие; 3) при увольнении выдавать увольнительные свидетельства: Однако в законе не предусматривалось никаких мер по технической охране труда, не содержались положения, устанавливающие продолжительность рабочего времени, уровень зарплаты и т. п, представители Китая входили в Международное бюро труда при Лиге Наций, созданное по решению Вашингтонской конференции 1919 г. , ни одна из принятых конференциями Бюро 9 конвенций китайским правительством ратифицирована не была, кроме конвенции о запрещении употребления на производстве белого фосфора. Не была принята во внимание также ни одна «рекомендация» конференции упомянутого Бюро. Лишь в 1923 г пекинское правительство предприняло некоторые, хотя и ограниченные, шаги по разработке и принятию трудового законодательства, видимо под воздействием главным образом двух факторов. Лишь в 1923 г пекинское правительство предприняло некоторые, хотя и ограниченные, шаги по разработке и принятию трудового законодательства, видимо под воздействием главным образом двух факторов. Во-первых, тот факт, что после успешного проведения забастовки моряков Сянгана (январь — март 1922 г. ) гуанчжоуское революционное правительство Сунь Ятсена отменило действие пункта 16 ст. «Временного кодекса» и с тех пор на подвластной ему территории рабочие организации могли действовать легально, заставил пекинские власти проявить хотя бы видимость «заботы» о нуждах трудящихся.

Во-вторых, пекинское правительство вынуждено было пойти на уступки ширящемуся движению за принятие законов об охране труда, о свободе союзов, стачек и т. п„ возглавляемому Всекитайским рабочим секретариатом (ВРС), созданным по решению I съезда КПК летом 1921 г.